医院人事相关资讯-临床研究进展，文献-MedSci.cn

山东德州<font color="red">医院</font>发生砍<font color="red">人事</font>件

山东德州医院发生砍人事件

大众网德州6月3日讯2015年6月3日下午，在德州市人民医院急诊抢救室和门诊区域发生伤人事件，2名医护人员和4名就医者受伤，现正救治。目前，伤人者已被公安机关控制，医院正在全力救治受伤人员。

齐鲁晚报 - 医院，砍人，伤医 - 2015-06-04

青海公立<font color="red">医院</font>改革<font color="red">人事</font>薪酬制度提高医护收入

青海公立医院改革人事薪酬制度提高医护收入

青海部分医院将医疗收入结余的20%至40%纳入到薪酬制度改革绩效总量。

青海日报 - 公立医院改革，人事薪酬制度 - 2018-01-03

深圳公立<font color="red">医院</font><font color="red">人事</font>制度改革暂缓

深圳公立医院人事制度改革暂缓

中央关于医改的文件多次提出“要建立适合医疗卫生行业特征的人事和薪酬制度”，实现这一目标，人事制度改革是其中的核心。没有自由流动的医疗人力资源、能进能出的医生市场，政府很难找到清晰的标杆，对“单位人”身份的医生定薪；同时，绝大多数医生作为公立医疗机构的“单位人”这一现实，也是社会办医发展、倒推公立医院改革的最大屏障。

“中国社科院公共政策中心”微信号 - 去编，人事制度改革 - 2016-11-21

<font color="red">医院</font><font color="red">人事</font>管理丨管理者不得不看的7大要点！

医院人事管理丨管理者不得不看的7大要点！

我国传统的医院人事管理工作正在接受着挑战，利弊都在日益显露。所有事物在不断发展变化，新旧替换。医院的人事管理工作只有跟上时代的步伐，去其糟粕取其精华，才能在变化发展的社会大环境中立足。

霍尔斯智库 - 医院管理，医院人事 - 2017-04-08

受<font color="red">人事</font>观念、医生资历等限制多点执业“遇冷”

受人事观念、医生资历等限制多点执业“遇冷”

国家新《医师执业注册管理办法》实施半年来，顺德医师对“多点执业”热情还不高，背后原因是什么？

广州日报 - 多点执业，公办医院 - 2017-10-17

最新国家卫计委公布相关<font color="red">人事</font>变动

本周大事：医药领域并购、人事变动与新药上市

并购重组

医药健闻 - 并购，人事变动 - 2020-06-07

冻人天里动<font color="red">人事</font>！为了让术后儿子看临终妈妈最后一眼，这家<font color="red">医院</font>的医护做法温暖了整个寒冬

冻人天里动人事！为了让术后儿子看临终妈妈最后一眼，这家医院的医护做法温暖了整个寒冬

浙江交通广播调频FM93讲述了一个令人听闻之后百感交集的故事。

江淮医学 - 临床一线，感人事件 - 2018-01-30

国家卫计委将建医联体内考核机制结果挂钩<font color="red">人事</font>任免

国家卫计委将建医联体内考核机制结果挂钩人事任免

国家卫计委医政医管局医疗资源处处长王毅透露，卫计委正在加紧制定与医联体相适应的绩效考核机制，评价结果将与人事任免挂钩。

健康界 - 医联体，人事任免 - 2017-11-23

医改案例|<font color="red">人事</font>制度改革，不能让深圳白白踩雷

医改案例|人事制度改革，不能让深圳白白踩雷

一般来说，旧的体制不适应新的环境，是要改革的直接原因。政府是旧体制的执行者，如果保守或者短视，不能转变思路，改革就难了——就好比火车，车头不动，大伙儿就僵着吧。正因如此，政府也是背锅侠，改革受挫，舆论先骂上一圈儿。领头的，固然重要无比；但旧体制，却不是空中楼阁。过去的利益格局囊括了社会上上下下多少成员，有所失多半也有所得，就有计较有顾惜有留恋。当改革也要从自己身上动刀子时，大家呼吁改革

中国社科院公共政策中心 - 医改案例，人事制度改革 - 2016-11-22